CHEF D'EQUIPE ELECTRICIEN (H/F) - SODEL

Description de l'entreprise :

Incontournable sur la région Grand Est depuis plus de 50 ans, Sodel Electricité, avec près de 200 collaborateurs, réalise des installations électriques courants forts et courants faibles pour le compte de clients publics et privés, dans le tertiaire et l'industrie : HTA – fabrication de tableaux électriques – distribution – photovoltaïque – réseaux info-sécurité – gestion technique – automatismes et informatique industrielle dans le tertiaire et l'industrie. Sodel intervient en conception, mise en œuvre et maintenance. L'entreprise possède 4 agences, principalement dans le Grand Est (Nancy, Saint-Dié, Epinal et Besançon). Afin de poursuivre son développement, Sodel recherche un(e) Chef d'équipe électricien (H/F) - SODEL

Poste

Profil recherché :
Issu(e) d'une formation en électricité / électrotechnique, vous disposez d'une première expérience dans la gestion d'équipe et de chantiers.
Vous êtes capable de lire des plans et des schémas électriques.
Vous êtes soucieux de la qualité de vos chantiers, et faites preuve de vigilance vis-à-vis du respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité.

Profil du candidat :

Sous la supervision du Responsable de chantier, vous assurez la gestion opérationnelle de vos chantiers, dans le respect des normes de l'entreprise et des règles QHSE.

Vos principales missions consistent ainsi à :
- Organiser et suivre le déroulement des chantiers (pose de chemins de câbles et d'armoires électriques, raccordements, tests, mise sous tension, ...),
- Gérer les approvisionnements (matériels électriques, outillage, EPI, ...)
- Mettre en oeuvre les moyens nécessaires à la sécurité et aux bonnes conditions de travail des équipes,
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité,
- Réaliser les bons d'attachement / bons de livraison,
- Faire remonter les problèmes ou dérives constatés sur les chantiers,
- Apporter conseils et assistance technique aux monteurs-électriciens.

Le poste peut être rattaché à l'une des 4 agences.
Rémunération selon profil avec avantages (intéressement et participation, CSE, primes d'ancienneté et de chantier, indemnités journalières).