Offre d'emploi

DIRECTEUR D'USINE

Ref: J137-1-ADHG
Fonction : Direction
Secteur : Industrie Chimie / Caoutchouc / Plastique
Lieu : Lorraine

Description de l'entreprise :

Groupe National indépendant, spécialisé dans le domaine de la plasturgie (recyclage et transformation), nous poursuivons notre développement et distribuons nos produits en France et à l'export au départ de nos 5 unités de fabrication. Dans le cadre d'une promotion interne, nous recherchons pour notre usine vosgienne (secteur Remiremont, 130 personnes, process continu), notre Directeur d'Usine H/F

Poste

De formation bac+5 technique (Ingénieur ou équivalent), vous disposez d'une expérience significative dans un poste à fortes responsabilités au sein d'un site industriel.
Au-delà d'une valeur ajoutée technique, nous nous intéressons aux profils ayant une posture de manager, véritable ambassadeur de son site et ayant la capacité de gérer avec autonomie sa BU. Vous savez accorder votre confiance et instaurer un climat sain et responsabilisant.
Poste basé dans les Vosges à proximité de Remiremont (88).

Profil du candidat :

Rattaché à la Direction Générale du Groupe, vous pilotez un site industriel composé de deux activités de plasturgie : recyclage et transformation. En appui sur votre équipe de cadres (RH, QHSE, Production, etc.), vous assurez le management du site et êtes moteur dans les processus d'amélioration des performances. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Suivi et amélioration des indicateurs de production par atelier,
Pilotage de l'Amélioration Continue du site,
Encadrement et gestion du personnel de production, en collaboration avec les responsables d'ateliers,
Animation des réunions du Comité Social et Économique (CSE) avec délégation,
Mise en place de chantiers de productivité par atelier,
Élaboration du plan industriel et d'investissements annuel,
Gestion des flux de production et coordination des services planning, logistique, méthodes et maintenance,
Définition et application des politiques qualité, sécurité et sociale, en lien avec les responsables QHSE et RH.
Assurer un reporting régulier à la Direction Générale

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